Министерство образования и науки РСО-Алании Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение «Моздокский аграрно-промышленный техникум» Утверждаю Директор ГБ ПОУ МАПТ Кадиев К.Н. « 07 » сентября 2021 г. Приказ М 90 от «07» сентября 2021г. Положение О центре содействия трудоустройству выпускников ГБ ПОУ «Моздокский аграрно-промышленный техникум» ст.-ца Черноярская 2021 г. 1. Общие положения 1.1. Положение о центре содействия трудоустройству выпускников ГБ ПОУ «Моздокский аграрно-промышленный техникум» (далее- Положение, Центр, Учреждение) регламентирует деятельность Центра содействия трудоустройству выпускников. 1.2. Положение разработано на основании: Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»; приказа Минобрнауки России от 14.06.2013 № 464 «Об утверждении порядка организации и осуществления образовательной деятельности по образовательным программам среднего профессионального образования»; письма Минобрнауки России от 18.01.2010 № ИК 35/03 «О создании и функционировании центров (служб) содействия трудоустройства выпускников учреждений профессионального образования»; письма Минобрнауки России от 01.04.2011 № 12-538 «О системе информирования абитуриентов о трудоустройстве»; письма Министерства просвещения Российской Федерации от 21 мая 2020 № ГД-500/05 «О направлении рекомендаций по вопгосалт выпускников образовательных организаций, реализующих программы профессионального образования, в период подготовки к поэтапном} полном}' или частичному возобновлению образовательными организациями образовательного процесса»; письма Минобрнауки России от 27.08.2021г. № 23-04/08/1347 «О направлении методических рекомендаций по содействию занятости выпускников образовательных организаций, реализующих программы среднего профессионального образования»; Положения о комиссии по содействию трудоустройству выпускников в ГБ ПОУ «Моздокский аграрно-промышленный техникум»; Устава ГБ ПОУ «Моздокский аграрно-промышленный техникум». 1.3. При организации трудоустройства выпускников Центр руководствуется действующим законодательством и нормативными актами о труде. 2. Цели и задачи Центра 2.1. Основная цель Центра - обеспечение содействия в трудоустройстве, путем адресной поддержки каждому студенту, выпускнику Техникума, в том числе выпускнику с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья. 2.2. Центр содействия трудоустройству выпускников Учреждения решает следующие задачи: оказание помощи в трудоустройстве и дальнейшем сопровождении выпускников Техникума, адаптация их на рынке труда; сбор и анализ потребностей организаций и учреждений, других работодателей Алтайского края в специалистах, выпускниках Техникума, формирование банка вакансий; осуществление взаимодействия с обучающимися Техникума в целях повышения их конкурентоспособности на рынке труда посредством информирования о тенденциях спроса на специалистов. взаимодействие с образовательными организациями Алтайского края, муниципальными органами управления образованием; психологическая поддержка выпускников; ведение горячей линии по содействию трудоустройству; оказание содействия выпускникам, не имеющим работы, в подготовке и размещении резюме; ведение мониторинга трудоустройства; организация временной занятости студентов, в том числе в летний период; организация и проведение ярмарок вакансий для обучающихся и выпускников; проведение экскурсий в образовательные организации Алтайского края для обучающихся и выпускников; проведение для выпускников встреч с представителями профессий. 3. Организация работы Центра 3.1. Центр организует свою работу совместно с Комиссией по содействию трудоустройству выпускников, социальными партнерами. Комиссия работает под руководством председателя - директора Техникума. 3.2. Центр осуществляет следующие виды деятельности: расширение социального партнерства с организациями; ведение информационной и рекламной деятельности; формирование и постоянное сопровождение базы данных вакансий; консультирование выпускников по вопросам трудоустройства, вопросам самоопределения на рынке труда, самопрезентации в процессе собеседования с работодателями; ведение адресной работы с выпускниками, находящимися под риском нетрудоустройства; участие в мероприятиях по содействию трудоустройству, организованных местными органами власти; мониторинг фактического и прогнозируемого трудоустройства выпускников в первый год и последующие 2-3 года после окончания Техникума; участие в программах поддержки, ориентированных на содействие занятости выпускников Техникума. 4. Структура Центра 4.1. Центр создается приказом Техникума. 4.2. Руководителем Центра является заведующий отделом непрерывного профессионального образования и инновационной деятельности. 4.3. Центр организует и проводит работу в соответствии с планом, который разрабатывается на учебный год и утверждается директором Техникума. 4.4. Руководитель Центра осуществляет свои функции на основании настоящего Положения 4.5. Руководитель Центра осуществляет оперативное руководство деятельностью в соответствии с требованиями настоящего Положения. 4.6. Руководитель Центра представляет отчетность в соответствии с планом Центра. 5. Заключительные положения 5.1. Настоящее Положение вступает в силу с момента его утверждения приказом Учреждения. 5.2. Реорганизация или ликвидация Центра осуществляется приказом Техникума.