Министерство образования и науки РСО-Алании
Государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение
«Моздокский аграрно-промышленный техникум»
Утверждаю
Директор ГБ ПОУ МАПТ
Кадиев К.Н.
« 07 » сентября 2021 г.
Приказ М 90 от «07» сентября 2021г.
Положение
О центре содействия трудоустройству выпускников ГБ ПОУ «Моздокский
аграрно-промышленный техникум»
ст.-ца Черноярская 2021 г.
1. Общие положения
1.1. Положение о центре содействия трудоустройству выпускников ГБ
ПОУ «Моздокский аграрно-промышленный техникум» (далее- Положение,
Центр, Учреждение) регламентирует деятельность Центра содействия
трудоустройству выпускников.
1.2. Положение разработано на основании:
Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в
Российской Федерации»;
приказа Минобрнауки России от 14.06.2013 № 464 «Об утверждении
порядка организации и осуществления образовательной деятельности по
образовательным программам среднего профессионального образования»;
письма Минобрнауки России от 18.01.2010 № ИК 35/03 «О создании и
функционировании центров (служб) содействия трудоустройства выпускников
учреждений профессионального образования»;
письма Минобрнауки России от 01.04.2011 № 12-538 «О системе
информирования абитуриентов о трудоустройстве»;
письма Министерства просвещения Российской Федерации от 21 мая
2020 № ГД-500/05 «О направлении рекомендаций по вопгосалт
выпускников образовательных организаций, реализующих программы
профессионального образования, в период подготовки к поэтапном} полном}'
или частичному возобновлению образовательными организациями
образовательного процесса»;
письма Минобрнауки России от 27.08.2021г. № 23-04/08/1347 «О
направлении методических рекомендаций по содействию занятости
выпускников образовательных организаций, реализующих программы среднего
профессионального образования»;
Положения о комиссии по содействию трудоустройству выпускников в
ГБ ПОУ «Моздокский аграрно-промышленный техникум»;
Устава ГБ ПОУ «Моздокский аграрно-промышленный техникум».
1.3. При организации трудоустройства выпускников Центр
руководствуется действующим законодательством и нормативными актами о
труде.
2. Цели и задачи Центра
2.1. Основная цель Центра - обеспечение содействия в трудоустройстве,
путем адресной поддержки каждому студенту, выпускнику Техникума, в том
числе выпускнику с инвалидностью и ограниченными возможностями здоровья.
2.2. Центр содействия трудоустройству выпускников Учреждения решает
следующие задачи:
оказание помощи в трудоустройстве и дальнейшем сопровождении
выпускников Техникума, адаптация их на рынке труда;
сбор и анализ потребностей организаций и учреждений, других
работодателей Алтайского края в специалистах, выпускниках Техникума,
формирование банка вакансий;
осуществление взаимодействия с обучающимися Техникума в целях
повышения их конкурентоспособности на рынке труда посредством
информирования о тенденциях спроса на специалистов.
взаимодействие с образовательными организациями Алтайского края,
муниципальными органами управления образованием;
психологическая поддержка выпускников;
ведение горячей линии по содействию трудоустройству;
оказание содействия выпускникам, не имеющим работы, в подготовке
и размещении резюме;
ведение мониторинга трудоустройства;
организация временной занятости студентов, в том числе в летний
период;
организация и проведение ярмарок вакансий для обучающихся и
выпускников;
проведение экскурсий в образовательные организации Алтайского края
для обучающихся и выпускников;
проведение для выпускников встреч с представителями профессий.
3. Организация работы Центра
3.1. Центр организует свою работу совместно с Комиссией по содействию
трудоустройству выпускников, социальными партнерами. Комиссия работает
под руководством председателя - директора Техникума.
3.2. Центр осуществляет следующие виды деятельности:
расширение социального партнерства с организациями;
ведение информационной и рекламной деятельности;
формирование и постоянное сопровождение базы данных вакансий;
консультирование выпускников по вопросам трудоустройства,
вопросам самоопределения на рынке труда, самопрезентации в процессе
собеседования с работодателями;
ведение адресной работы с выпускниками, находящимися под риском
нетрудоустройства;
участие в мероприятиях по содействию трудоустройству,
организованных местными органами власти;
мониторинг фактического и прогнозируемого трудоустройства
выпускников в первый год и последующие 2-3 года после окончания Техникума;
участие в программах поддержки, ориентированных на содействие
занятости выпускников Техникума.
4. Структура Центра
4.1. Центр создается приказом Техникума.
4.2. Руководителем Центра является заведующий отделом непрерывного
профессионального образования и инновационной деятельности.
4.3. Центр организует и проводит работу в соответствии с планом, который
разрабатывается на учебный год и утверждается директором Техникума.
4.4. Руководитель Центра осуществляет свои функции на основании
настоящего Положения
4.5. Руководитель Центра осуществляет оперативное руководство
деятельностью в соответствии с требованиями настоящего Положения.
4.6. Руководитель Центра представляет отчетность в соответствии с планом
Центра.
5. Заключительные положения
5.1. Настоящее Положение вступает в силу с момента его утверждения
приказом Учреждения.
5.2. Реорганизация или ликвидация Центра осуществляется приказом
Техникума.